Karijera u ENEL PS

Našem timu se priključi kao TEHNIČAR OPREME ZA KLIMATIZACIJU.

O poziciji:

• Terenska pozicija;
• Podrazumeva periodično pasivno dežurstvo koje je dodatno plaćeno (stupanje na dežurstvo se ne očekuje odmah već nakon stečenog iskustva u radu sa uređajima i klijentima);
• Radno vreme 08:00 – 16:00, radnim danima (ponedeljak – petak).

Glavne dužnosti i odgovornosti:

• Montaža i puštanje u rad nove opreme za preciznu i komfornu klimatizaciju (klima ormani, Inrow jedinice, čileri, monoblokovi…)
• Podešavanje i praćenje parametara sistema kao i upravljanje opremom za klimatizaciju;
• Redovno održavanje, servisiranje i popravka opreme za klimatizaciju;
• Proučavanje tehničke dokumentacije na engleskom jeziku;
• Kompletiranje i dostavljanje dokumentacije nakon izvršenja dodeljenih zadataka;
• Priprema i odlazak na teren prema definisanom planu aktivnosti;
• Tehnička podrška klijentima i kolegama;

Kvalifikacije i veštine:

• Minimum srednja stručna sprema, elektrotehničke ili mašinske struke;
• Neophodno 3 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima (održavanje sistema hlađenja, grejanja i klimatizacije)
• Stručnost u radu sa ručnim alatom, uređajем za pranje pod visokim pritiskom, rekuperatorom, vakum pumpom, brenerom, manometrima, unimerom, amper kleštima i ostalim frigomehaničarskim alatima;
• Vozačka dozvola B kategorije;
• Fleksibilnost, preduzimljivost, temeljnost i odgovornost u radu;
• Spremnost na rad u dinamici terenskog okruženja u zemlji i regionu;
• Spremnost za stalno učenje i usavršavanje

Dodatne pogodnosti:

• Stručne edukacije sa sertifikacijom domaćih i stranih brendova
• Stupanje u radni odnos na neodređeno vreme;
• 22 dana godišnjeg odmora plus dodatan dan godišnjeg odmora na svake 3 godine navršenog radnog staža u kompaniji;
• Privatno zdravstveno osiguranje;
• Kontinuitet u usavršavanju, stabilnost i pouzdanost u poslovanju;
• Korišćenje brojnih sportskih objekata uz FitPass aplikaciju;
• Redovni timbildinzi, zajedničke proslave, sportska rekreacija kroz mali fudbal, 
• Godišnji bonus usklađen sa ostvarenim rezultatima, finansijska podrška u važnim životnim prilikama, nagrade za lojalnost, vrednosni vaučeri…

Ukoliko želiš da postaneš deo našeg pobedničkog ENEL PS tima, prijavi se elektronskim putem ili nas kontaktiraj putem telefona. 

Očekujemo tvoju prijavu i radujemo se upoznavanju!

Našem timu se priključi kao TEHNIČAR OPREME ZA NAPAJANJE.

Tvoje glavne aktivnosti bi bile:

• Timski rad pri elektroinstalaciji, montaži i puštanju u rad nove opreme za besprekidno napajanje (UPS uređaji, ispravljačko-invertorski sistemi);
• Podešavanje i praćenje parametara sistema kao i upravljanje opremom za besprekidno napajanje;
• Timski rad pri redovnom održavanju, servisiranju i popravci opreme za besprekidno napajanje;
• Odgovornost za kvalitet sopstvenih radova;
• Usvajanje znanja iz tehničke dokumentacije na engleskom jeziku;
• Kompletiranje i dostavljanje dokumentacije nakon izvršenja dodeljenih zadataka.

Ti si naš idealan kandidat ukoliko ispunjavaš sledeće uslove:

• Minimum srednja stručna sprema, elektrotehničke ili mašinske struke (treći ili četvrti stepen);
• Poželjno (ali nije ograničavajuće) 2 godine radnog iskustva na sličnim ili istim poslovima;
• Poznavanje sistema napajanja opreme u Data centrima;
• Znanje engleskog jezika;
• Vozačka dozvola B kategorije;
• Fleksibilnost i preduzimljivost;
• Temeljnost i odgovornost u radu;
• Spremnost na rad u dinamici terenskog okruženja;
• Spremnost za stalno učenje i usavršavanje.

Ono što mi obezbeđujemo je:

• Mogućnost karijernog razvoja u kompaniji koja je jedan od lidera na tržištu, sa tradicijom od 30 godina poslovanja;
• Kontinuitet u napredovanju, stabilnost i pouzdanost u poslovanju;
• Tehničke/soft skills edukacije i podršku mentora;
• Dodatno privatno zdravstveno osiguranje (VIZIM);
• Pogodnosti za korišćenje brojnih sportskih objekata uz FitPass aplikaciju;
• Dostupnost parking mesta ispred kompanije;
• Dodatni benefiti (redovni timbildinzi i zajedničke proslave, mogućnost godišnjeg bonusa u skladu sa ostvarenim rezultatima, finansijska podrška u važnim životnim prilikama, brojne nagrade za lojalnost, 22 dana godišnjeg odmora plus dodatan dan godišnjeg odmora na svake 3 godine navršenog radnog staža u kompaniji, vrednosni vaučeri…).

Ukoliko želiš da postaneš deo našeg pobedničkog ENEL PS tima, prijavi se elektronskim putem ili nas kontaktiraj putem telefona. Očekujemo tvoju prijavu i radujemo se upoznavanju!

Kompanija ˝ENEL PS˝ otvara svoja vrata svim elektroničarima koji žele da svoju karijeru započnu ili nastave u oblasti servisiranja UPS uređaja. Ukoliko si motivisan, željan znanja i napredovanja, a pritom želiš da postaneš član tima vrhunskih stručnjaka iz oblasti servisiranja, ovo je idealna prilika za tebe. 

Tvoje glavne aktivnosti bi bile:

• Dijagnostika i popravka UPS uređaja u uslovima stacionarnog servisa;
• Podešavanje parametara i testiranje uređaja nakon popravke;
• Odgovornost za kvalitet sopstvenih radova;
• Proučavanje tehničke dokumentacije;
• Kompletiranje i dostavljanje dokumentacije za dodeljene zadatke.

Ti si naš idealan kandidat ukoliko ispunjavaš sledeće uslove:

• Minimum srednja stručna sprema, elektrotehničke struke;
• Poželjno 2 godine radnog iskustva na sličnim ili istim poslovima;
• Poznavanje elektronskih komponenti;
• Poznavanje rada na instrumentima za dijagnostiku (digitalni multimetar, osciloskop, unimer…);
• Znanje engleskog jezika;
• Spremnost na timski rad, lična odgovornost, temeljnost i preduzimljivost;
• Spremnost na rad u dinamičnom okruženju;
• Spremnost za stalno učenje i usavršavanje.      

Ono što mi obezbeđujemo je:

• Mogućnost karijernog razvoja u kompaniji koja je jedan od lidera na tržištu, sa tradicijom od 30 godina poslovanja;
• Kontinuitet u napredovanju, stabilnost i pouzdanost u poslovanju;
• Tehničke/soft skills edukacije i podršku mentora;
• Dodatno privatno zdravstveno osiguranje (VIZIM);
• Pogodnosti za korišćenje brojnih sportskih objekata uz FitPass aplikaciju;
• Dostupnost parking mesta ispred kompanije;
• Dodatni benefiti (redovni timbildinzi i zajedničke proslave, mogućnost godišnjeg bonusa u skladu sa ostvarenim rezultatima, finansijska podrška u važnim životnim prilikama, brojne nagrade za lojalnost, 22 dana godišnjeg odmora plus dodatan dan godišnjeg odmora na svake 3 godine navršenog radnog staža u kompaniji, vrednosni vaučeri…).

Ukoliko želiš da postaneš deo našeg pobedničkog ˝ENEL PS˝ tima, prijavi se prosleđivanjem svoje radne biografije. Očekujemo tvoju prijavu i radujemo se upoznavanju.

ENEL PS otvara svoja vrata onima koji žele da svoju karijeru nastave u oblasti servisiranja opreme za napajanje. Ukoliko si motivisan, željan znanja i napredovanja, a pritom želiš da postaneš član tima vrhunskih stručnjaka u domenu napajanja, ovo je idealna prilika za tebe. 

Našem timu se priključi kao TEHNIČAR ODRŽAVANJA DIZEL ELEKTRO AGREGATA.

Tvoje glavne aktivnosti bi bile:

• Timski rad pri elektroinstalaciji, montaži i puštanju u rad dizel elektro agregata;
• Podešavanje i praćenje parametara upravljačih jedinica dizel elektro agregata;
• Timski rad pri redovnom održavanju, servisiranju i popravci opreme sklopa dizel elektro agregata (SUS motori, generatori, upravljačke jedinice);
  Odgovornost za kvalitet sopstvenih radova;
• Usvajanje znanja iz tehničke dokumentacije na engleskom jeziku;
• Kompletiranje i dostavljanje dokumentacije nakon izvršenja dodeljenih zadataka.

Ti si naš idealan kandidat ukoliko ispunjavaš sledeće uslove:

• Minimum srednja stručna sprema, elektrotehničke, mašinske ili elektro-mašinske struke (treći ili četvrti stepen);
• Poželjno (ali nije ograničavajuće) 2 godine radnog iskustva na sličnim ili istim poslovima;
• Poznavanje principa rada dizel motora, upravljačkih jedinica i generatora;
• Znanje engleskog jezika;
• Vozačka dozvola B kategorije;
• Fleksibilnost i preduzimljivost;
• Temeljnost i odgovornost u radu;
• Spremnost na rad u dinamici terenskog okruženja;
• Spremnost za stalno učenje i usavršavanje.

Ono što mi obezbeđujemo je:

• Mogućnost karijernog razvoja u kompaniji koja je jedan od lidera na tržištu, sa tradicijom od 30 godina poslovanja;
• Kontinuitet u napredovanju, stabilnost i pouzdanost u poslovanju;
• Tehničke/soft skills edukacije i podršku mentora;
• Dodatno privatno zdravstveno osiguranje (VIZIM);
• Pogodnosti za korišćenje brojnih sportskih objekata uz FitPass aplikaciju;
• Dostupnost parking mesta ispred kompanije;
• Dodatni benefiti (redovni timbildinzi i zajedničke proslave, mogućnost godišnjeg bonusa u skladu sa ostvarenim rezultatima, finansijska podrška u važnim životnim prilikama, brojne nagrade za lojalnost, 22 dana godišnjeg odmora plus dodatan dan godišnjeg odmora na svake 3 godine navršenog radnog staža u kompaniji, vrednosni vaučeri…).

ENEL PS te ohrabruje da postaneš deo tima vrhunskih stručnjaka. Ukoliko si timski igrač, motivisan za rad u dinamičnom okruženju, lični i profesionalni rast, ovo je sjajna prilika za tebe.

O poziciji:

• Terenska pozicija;
• Podrazumeva periodično pasivno dežurstvo koje je dodatno plaćeno;
• Radno vreme 08:00 – 16:00, radnim danima (ponedeljak – petak).

Tvoje glavne aktivnosti bi bile:

• Elektroinstalacioni radovi, montaža i puštanje u rad električnih uređaja;
• Redovno održavanje, dijagnostika i otklanjanje kvarova električnih uređaja;
• Upotreba raspoložive tehničke dokumentacije;
• Kompletiranje i dostavljanje dokumentacije nakon izvršenja dodeljenih zadataka;
• Odlazak na teren prema definisanom planu aktivnosti.

Ti si naš idealan kandidat ukoliko ispunjavaš sledeće uslove:

• Minimum srednja stručna sprema (SSS), elektrotehničkog usmerenja;
• Poželjno 2 godine radnog iskustva na sličnim ili istim poslovima (ali nije ograničavajuće);
• Poželjno poznavanje sistema napajanja opreme u Data centrima;
• Poželjno osnovno znanje engleskog jezika;
• Vozačka dozvola B kategorije;
• Fleksibilnost, preduzimljivost, temeljnost i odgovornost u radu;
• Spremnost na rad u dinamici terenskog okruženja;
• Spremnost za stalno učenje i usavršavanje.

Kompanija ti pruža sledeće benefite:

• Mogućnost karijernog razvoja u kompaniji koja je jedan od lidera na tržištu, sa tradicijom od 30 godina poslovanja;
• Stupanje u radni odnos na neodređeno vreme;
• Privatno zdravstveno osiguranje;
• Kontinuitet u napredovanju, stabilnost i pouzdanost u poslovanju;
• Tehničke/soft skills edukacije i podršku mentora;
• Pogodnosti za korišćenje brojnih sportskih objekata uz FitPass aplikaciju;
• Dostupnost parking mesta ispred kompanije;
• Dodatni benefiti (redovni timbildinzi, zajedničke proslave, mali fudbal, mogućnost godišnjeg bonusa u skladu sa ostvarenim rezultatima, finansijska podrška u važnim životnim prilikama, brojne nagrade za lojalnost, 22 dana godišnjeg odmora plus dodatan dan godišnjeg odmora na svake 3 godine navršenog radnog staža u kompaniji, vrednosni vaučeri, pokrivanje dela troškova smeštaja u slučaju preseljenja kandidata u Beograd…);

Obezbeđen službeni automobil, telefon, računar, savremena oprema za rad.